Herramientas de usuario

Herramientas del sitio


wiki:dis-fue:emp-teal

Diferencias

Muestra las diferencias entre dos versiones de la página.

Enlace a la vista de comparación

Ambos lados, revisión anteriorRevisión previa
Próxima revisión
Revisión previa
wiki:dis-fue:emp-teal [2024/04/30 14:24] adminwiki:dis-fue:emp-teal [2024/04/30 14:26] (actual) admin
Línea 18: Línea 18:
  
 Para más detalles sobre la historia y las operaciones de Nucor, puedes consultar su perfil en Wikipedia y su página de relaciones con inversores (Wikipedia). Para más detalles sobre la historia y las operaciones de Nucor, puedes consultar su perfil en Wikipedia y su página de relaciones con inversores (Wikipedia).
-{{ :wiki:dis-fue:nucor_una_organizacion_redarquizada_humanocracia_.pdf |Caso NUCOR}}, según libro [[wiki:dis-fue:ref-bib|Humanocracia]] de Hamel y Zanini+ 
 +  * {{ :wiki:dis-fue:nucor_una_organizacion_redarquizada_humanocracia_.pdf |Caso NUCOR}}, según libro [[wiki:dis-fue:ref-bib|Humanocracia]] de Hamel y Zanini
  
  
Línea 32: Línea 33:
 ---- ----
 ===== Bayer ===== ===== Bayer =====
 +A menudo escuchamos hablar de luchar contra la burocracia (en las empresas y los gobiernos), pero rara vez alguien logra avances duraderos. He estado tratando de entender este fenómeno durante la última década.
 +
 +Consideremos esta pregunta: si los trabajadores se ven obstaculizados por 1.000 reglas, ¿supone una diferencia significativa reducir las reglas a sólo 900? Esta es la razón por la que la mayoría de los esfuerzos fracasan y por la que un progreso duradero requiere eliminar todas las reglas y luego comenzar de nuevo con un nuevo enfoque. 
  
 +En Bayer, hemos iniciado un enorme esfuerzo para rediseñar cada trabajo y cada proceso, con un enfoque radical en los clientes y los productos. 
  
 +{{ :wiki:dis-fue:director_general_de_bayer_la_burocracia_corporativa_pertenece_al_siglo_xix._asi_es_como_lo_estamos_combatiendo_fortuna..pdf |Caso Bayer}}, según Fortune
  
  
  
wiki/dis-fue/emp-teal.1714487055.txt.gz · Última modificación: por admin